Uber e o respeito pelas pessoas LGBTQ+
A Uber é signatária dos Padrões de Conduta para Empresas no enfrentamento à discriminação contra pessoas LGBTI, que buscam mobilizar empresas de todos os portes em torno do respeito aos direitos humanos de pessoas LGBTQ+, sejam elas funcionários, fornecedores e/ou consumidores.
Em 2018, a Uber se associou a representantes da comunidade LGBTQ+ para definir iniciativas que incentivem o respeito e a igualdade entre as pessoas, independente de sua identidade de gênero e orientação sexual. A partir do debate entre ativistas da causa LGBTQ+ e funcionários que se voluntariam nos projetos internos para tornar a empresa mais inclusiva, a Uber decidiu dobrar seus esforços para conscientizar motoristas parceiros, usuários e sociedade em geral sobre a importância e a necessidade do respeito. Investiu milhões de reais: em iniciativas educativas em parceria com ONGs; na distribuição de mais 100 mil cartilhas a motoristas parceiros, propondo um código de conduta respeitoso; na campanha digital Vamos juntos pelo respeito, pela inclusão e pela diversidade, veiculada nas redes sociais.
No início deste ano, a Uber lançou também uma campanha para reforçar o compromisso da empresa com a segurança e o respeito entre todos que usam o aplicativo. O objetivo foi sensibilizar sobre o Código de Conduta da Uber, que foi atualizado para deixar ainda mais claro os comportamentos que não são aceitos dentro da plataforma e ampliar as mensagens sobre assédio e discriminação.
Uber (@Uber_Brasil) e o respeito pelas pessoas LGBTQ+. Leia mais em nosso site (link na bio) ou direto aqui https://t.co/DxuCr0yPN3 🏳🌈 #ParadaAOVivo #ParadaSPAoVivo #ParadaAOVivoSP #ParadaSP #mesdoorgulholgbtq pic.twitter.com/1e6CUzIKfQ
— Parada LGBT de SP 🏳️🌈 #MêsDoOrgulhoLGBTQ (@paradasp) June 12, 2020
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Fabrício Viana é o jornalista (MTB 80753/SP) responsável pela assessoria de imprensa e comunicação da APOGLBT SP, ONG que realiza a maior Parada LGBT do mundo. Para a página de Imprensa, aqui. Contato com a Diretoria da ONG, aqui. Seja um Associado/a, aqui
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